pridal: Igor Strýček | dátum: 2. augusta 2024 | kategória: Pracovné ponuky
Nástup: od 1. septembra
Druh pracovného pomeru: skrátený pracovný úväzok
Miesto výkonu práce: Cífer
Mzda (brutto): 700 eur, mzda môže byť navýšená v závislosti od preukázania pracovných skúseností
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
- Starostlivosť o zamestnancov v stravovacej jednotke
- Vecná a číselná kontrola došlých faktúr
- Vystavovanie pokladničných dokladov
- Vedenie pokladničnej knihy
- Vedenie evidencie platieb klientov
- Vedenie skladového hospodárstva
- Spolutvorba jedálneho lístka
- Zabezpečovanie objednávok
- Príprava podkladov pre vedenie účtovníctva
- Plní ďalšie úlohy na základe ústneho alebo písomného pokynu nadriadeného
Zamestnanecké výhody, benefity
- práca v stabilnej organizácii
- mesačné motivačné odmeňovanie
- nefinančné benefity
- stravné vo forme finančnej hotovosti vyplácané vždy k 1. v mesiaci
- ďalšie vzdelávanie a školenia
- teambuildingy pre zamestnancov
- vie pracovať samostatne
- je empatický, trpezlivý a dokáže myslieť racionálne
Informácie o výberovom konaní
Oslovení s pozvaním na osobné stretnutie budú iba vybraní uchádzači. Ďakujeme za pochopenie.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
Vzdelanie v odbore
v odbore gastronómie
Jazykové znalosti
Slovenský jazyk – Pokročilý (C1)
Ostatné znalosti
Microsoft Word – Základy
Microsoft Excel – Základy
Vodičský preukaz
B
Pozícia je vhodná pre absolventa
Áno
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- Vyštudovaná stredná škola v odbore gastronómie alebo podobnom
- Zručnosť vedenia a motivácie tímu
- Schopnosť plánovať a organizovať pracovné procesy
- Znalosti legislatívy v oblasti stravovania
- Zručnosť využívania kuchynských a stravovacích technológií
- Vytrvalosť, zodpovednosť a schopnosť rozhodovať v stresových situáciách
Ak Vás ponuka zaujala, kontaktujte:
Zaslaním žiadosti o zaradenie do výberového konania dáva záujemca súhlas so spracovaním a archiváciou osobných údajov v súlade s článkom 6, bod 1, písm. a) Nariadenia európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 216/679 a zákonom č. 18/2018 Z. z. Zaslané životopisy sa nevracajú a budú skartované.
